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STNDKEY ❘ RECRUITING
「世界を前に進めたい君へ」
ベンチャーで働くことは自身への投資だと思います。
短期的に見れば資本のある大手で働くのが、働く環境/報酬どれをとっても大変魅力的です。
でも中長期的にみると、ベンチャーにいることで自身の能力/報酬/視座全てにおいて予想出来なかったレベルまで上がっている可能性を秘めています。また、裁量の大きさもやりがいに直結します。
ここで働くメンバーは、STANDKEYの理念(進むべき方向)に共感し、その先の未来を信じるものばかりです。
入社早々夏の沖縄へ事業立ち上げの為に2か月の長期出張に出た者や、初心者にも関わらずいきなり大規模なイチゴ農園の責任者に抜擢されたものなど、
ここでは予測できない明日が待っています。
STANDKEYは創業から今日まで、世の中の常識に迎合せず、未来にとって価値となる提案を続けてきました。
働くことを大切にする方には、きっとワクワクする毎日が待っています。
「せっかく頂いた一度きりの人生なら、毎日燃焼して生きていたい。」
「不平不満を口にするんじゃなくて、未来への希望を口にしていたい。」
そんな前のめりに生きていたいあなたに、STANDKEYは魅力的な居場所だと思います。
生きづらい世の中とはさよならを。僕たちと「未来に希望を持ち、笑顔で溢れた人」と出会う為に前に進みましょう。
株式会社スタンドケイ
代表取締役 名倉 昂佑
Misson/01
未来に希望を持ち、笑顔で溢れた人を増やす
「未来に希望を持ち、笑顔に溢れた日々を過ごす。」これが私たちの幸せの価値観です。
STANDKEYの理念に共感する優しい心を持った方と一緒に、これからの新しい価値をつくっていきたい。
私たちは、環境問題(自然)･食の問題(農業)･介護･高齢化問題(福祉)を主な社会的課題として、CSV活動(社会価値と事業価値が両立する経営手法)を行っております。
利益優先の経営手法よりもコストや時間がかかり、ベンチャーとしては多難な取組みですが、
私たちは何よりも「希望と笑顔を届ける」という使命感を中心に据えビジネスを行っております。
熱い想いをもって心震わす挑戦をしたい仲間のご応募、心よりお待ちしております。
Misson/02
とにかくワクワクできる挑戦を！
STANDKEYでは取り組む仕事＝心躍る挑戦と定義しております。
そんな未来の計画のいくつかをご紹介致します。
TASK/01 NATURE RESORT計画
自然を最大限に生かしたリゾート施設。
持続可能な自然の循環を生み出し、今ある自然を守り続ける。
TASK/01
TASK/02
TASK/02 農のテーマパーク構想
事業の理想とする姿。
6次産業化を目指します。
TASK/03 まちづくり計画
農業×アウトドア×福祉。
STANDKEYの強みを最大限に活かした、こころ安らぐまちづくり計画。
TASK/03
TASK/04
TASK/04 未来の福祉のカタチ
障がい者･高齢者が未来に希望を持ち、笑顔で溢れる日々を過ごす。
そんな施設の運営。
採用情報
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